Курсы по охране труда дистанционно в Грозном

Пункт 1 статьи 5.27 Нарушение трудового законодательства влечет предупреждение или наложение административного штрафа на:

• должностное лицо, размер штрафа - от 1 тыс. руб.до 5 тыс. руб.;

• на ИП  — от 1 тыс. руб до 5 тыс. руб.;

• на юр. лицо – от 30 тыс. руб. до 50 тыс.  руб.

Пункт 4 статьи 5.27 При повторном налагаются административные штрафы на:

•  должностное лицо, размер штрафа - от 10 тыс. руб.до 20 тыс. руб. или дисквалифицируется на 3 года максимум;

• на ИП  — от 10 тыс. руб до 20 тыс. руб.;

• на юр. лицо – от 50 тыс. руб. до 70 тыс.  руб.

Чаще всего штрафуют  должностные лица за доступ к работе сотрудника по охране труда, не имеющие профильного образования или подготовки.

Профессиональный стандарт специалиста по охране труда – законодательный акт, действующий на основании Приказа Минтруда РФ от 04.08.2014 №524н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист в области охраны труда».

Профессиональный стандарт – это удостоверение которое указывает на квалификацию сотрудника, необходимую для работы по профессии.

Квалификация работника – ряд требований к профессиональным навыкам сотрудника, его опыту и  умению.

Профессиональные стандарты - государственные стандарты созданные с целью оценки квалификации.

Обучиться можно очно, заочно или дистанционно.

Одной из самых удобных форм обучения считается дистанционная форма.

Информативно она ничем не отличается от очной формы, удостоверение после обучения выдается аналогичное.

Почему выгодно и удобно обучиться курсам по охране труда дистанционно?

1. Не нужно дожидаться набора группы, а приступить к обучению можно сразу.

2. Обучение доступно жителям любого региона РФ. Ехать никуда не придется.

3. Для обучения достаточно иметь электронное устройство с выходом в интернет.

4. Обучение предполагает удобный режим, без отрыва от производства.

225 ТК РФ  регламентирует обязательное обучение охране труда следующих сотрудников:

• руководителей, в том числе работодателей  и ИП;

• специалистов;

• рабочих.

Обучиться оказанию первой помощи пострадавшим на производстве обязан каждый работник все без исключения с регулярностью:

• единожды в год - работники рабочих профессий;

• единожды в три года - руководители и специалисты.

Каждый новый сотрудник в течение месяца после трудоустройства обязан пройти обучение охране труда. Точную дату обучения регламентируют внутренние порядки организации.